【南京管家婆软件】观学堂·今未棠学院11月课程精彩回顾

责任编辑：南京今未棠信息技术有限公司 浏览次数: 发布时间：2020.11.10

观学堂·今未棠信息年度第四课《骨干成长智慧》11月7日南京开课。

与小辉老师相识10多年，见证了小辉老师从基层渠道经理到百万年薪的集团营销副总裁，小辉老师的成长史就是骨干成长最好的见证。

何为骨干？

——你认为身边有哪些人是骨干，为什么?

（写下您心中认为的三个骨干，他们都是谁？）

一个组织的发展，不是看团队人数有多少，而是看有多少核心骨干。

每一个骨干要具备独当一面的能力，而非把公司平台错当自己能力。

骨干四大基因：

1、要有做事业的心态，与老板、公司同频共生；

2、要玩真的，知道道理的太多，要拿结果说话，知行合一；

3、要有立场，把事做对，做对的事，有责任有担当；

4、要有市场化、自主化、合作化思维，让价值最大化。

一个模型三个阶段一套系统

一个成长模型，从不会——会——熟——精——通的过程。

三个阶段：成长——成事——成人

一套系统：心法三定、想法四意、做法五合

许多学员听课后发现自己与骨干还有很大差距，懂得找差距就是进步。

让自己由内而外成长，由外而内改变，自然会生长为强大的组织核心骨干。

让自己成为组织中不可或缺的价值人。

观学堂·今未棠信息愿是大家‭创业‬路上的陪跑人，负责人的能力和信息技术的能力的提升，‭一起‬互生成长！

致观学堂·今未棠信息各位相识的骨干人才

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